新春佳節來臨之際，為了幫助困難職工度過一個溫馨祥和的新年，宣化熱電公司工會組織開展“迎新春、送溫暖”活動。1月17日，公司黨委書記、總經理李永強，黨委委員、副總經理趙金成來到困難職工家中進行慰問，讓員工切實感受到組織的關懷和溫暖。
公司領導與困難職工面對面親切交談，詳細了解他們的生活情況，送去了慰問品并向他們致以新春的祝福和節日的問候，叮囑他們要好好保重身體，保持積極向上的心態，樹立戰勝困難的信心，爭取早日走出困境。受到幫助的職工備受鼓舞和感動，紛紛感謝領導送來的溫暖，并表示將努力克服困難，積極面對未來的生活，用實際行動回報公司的關心和關愛。
通過開展“迎新春 送溫暖”活動，公司領導和職工群眾拉近了彼此的距離，在這濃濃的節日氣氛里增添了一份溫情。公司工會切實發揮了緊密職工群眾的橋梁紐帶作用，及時將公司關懷送到員工的心坎上，提高了員工的認同感和歸屬感，營造了有溫度、有擔當的企業文化氛圍。
（宣化熱電公司 葛岑供稿）